Projektmedarbetare till Rörelsesatsningen i skolan

RF-SISU Stockholm är Riksidrottsförbundets och SISU Idrottsutbildarnas regionala och lokala organisationsled med främsta uppgift att stödja Idrottsföreningar och idrottsförbund regionalt och lokalt. Alla landets idrottsföreningar ska ha tillgång till ett likvärdigt och anpassat stöd oavsett idrott och geografisk hemvist. Vår huvudsakliga uppgift kan sammanfattas i att företräda, leda och stödja samt att bilda och utbilda inom föreningsidrotten. Vi arbetar i ett gemensamt kansli som består av ca 40 engagerade medarbetare. Vi finns till för specialidrottsförbundens distriktsorganisationer samt över 3 000 föreningar inom distriktets 22 kommuner. Vi jobbar i team men samtidigt självständigt tillsammans med många idrottsföreningar. 

Vill du vara en medspelare till att idrottsrörelsen i Stockholmsdistriktet, ännu bättre, kan skapa möjligheter för alla att vara med? Vill du sprida din kunskap, glädje och engagemang bland skolor och i idrottsföreningar? Vi vet att vi idag inte når alla målgrupper som vill vara en del av idrottsrörelsen, det vill vi ändra på tillsammans med dig

Bakgrund
Inom ramen för regeringens satsning ”samling för daglig rörelse” har Riksidrottsförbundet fått en roll att göra insatser och skapa aktiviteter för mer idrott, rörelse och fysisk aktivitet inom ramen för skoldagen. RF/SISU Stockholm har arbetat med rörelsesatsningen i skolan sedan hösten 2018. Satsningen riktar sig till elever i årskurs F-6. Distriktet ska arbeta för att inspirera och stödja skolor till att skapa bättre förutsättningar för elever att röra på sig under, och i anslutning till, skoldagen. I satsningen är utveckling av samarbeten mellan skolor och idrottsföreningar prioriterat. Målet är att satsningen ska ge en långsiktig effekt på skolorna och att verksamheten fortsätter.

Under 2020 kommer satsningen i distriktet att fokuseras till områden där vi redan idag bedriver andra satsningar för att sänka trösklar till föreningslivet, och skapa engagemang genom mötesplatser, folkbildning och nya former av idrott.

Dessa områden är; Brandbergen, Bredäng/Sätra, Fittja, Flemingsberg, Rinkeby, Skärholmen/Vårberg, Storvreten, Tensta, Vårby Gård och Östberga.

Nu söker vi en projektmedarbetare för detta uppdrag.

Projektmedarbetarens arbetsuppgifter:

• Har ansvar för delar av projektets planering, genomförande och uppföljning samt rapportering till verksamhetschef.
• Identifierar idrottsföreningar, skolor och organisationer som vi bör samarbeta med.
• Deltar i att skapa relevanta nätverk och mötesplatser.
• Stöttar idrottsföreningar i deras samarbete med skolorna.
• Svara för att aktiviteter i enlighet med vår målbild genomförs hos idrottsföreningar och på skolor.
• Arbetar för att verksamheten ska bli hållbar över tid.

Vi söker dig med någon eller några av följande kvalifikationer:

• Har erfarenhet av arbete med inkludering
• Har erfarenhet från att leda processer
• Har god lokalkännedom om något eller några av satsningens områden
• Har kunskap och erfarenhet av idrottsrörelsens roll och uppdrag
• Har kunskap om skolan och/eller kommunens organisation
• Har pedagogisk kompetens och kommunikativa förmågor
• Har intresse och förståelse för vikten av daglig rörelse för barn- och ungdomar
• Är en god nätverksbyggare och duktig på att skapa relationer
• Har körkort

Fakta om tjänsten
Tjänsten är en visstidsanställning på heltid fram till den 31/12 2020 och start enligt överenskommelse, gärna så snart som möjligt. Du kommer att tillhöra ett team med olika kompetenser och erfarenheter som tex föreningskunskap, inkludering, pedagogik och metodik.  På vår arbetsplats eftersträvar vi jämställdhet och mångfald och vi ser gärna sökanden med olika bakgrund och erfarenheter. Kollektivavtal finns via Unionen.

Vid frågor om tjänsten
Kontakta verksamhetschef Henric Hedberg via epost; henric.hedberg@rfsisu.se

Facklig kontaktperson
Mikael Norberg, Unionen fackklubb mikael.norberg@rfsisu.se

Ansökan
Din ansökan som ska innehålla ett personligt brev, meritförteckning, referenser och löneanspråk, vill vi ha senast 17 mars 2020. Vi kommer löpande genomföra urval så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot din ansökan!

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringsverktyg Workbuster